Las trabajadoras del Centro de Menores Ibaiondo han interrumpido este martes la Mesa Sectorial del Gobierno Vasco en Lakua para exigir una negociación real sobre sus condiciones laborales y bajo el lema Ibaiondo Borrokan.
Exigencias laborales
Las empleadas demandan una negociación efectiva sobre el Acuerdo sobre el Horario Especial, así como cambios en la normativa de las bolsas de trabajo y la propuesta de funcionarización de la plantilla. Según el comité de empresa, compuesto por los sindicatos ELA, LAB y CCOO, la dirección del centro ha adoptado medidas que consideran contrarias a la libertad sindical, como la prohibición de realizar reuniones de coordinación de forma telemática.
Restricciones y amenazas
Las trabajadoras han denunciado que se les ha retirado la posibilidad de realizar reuniones de coordinación de forma telemática, lo que limita su capacidad de organización. Además, han recibido amenazas relacionadas con el uso de los chalecos, y la dirección del centro ha prohibido el acceso a los espacios de trabajo vistiendo estos chalecos, lo que ha sido criticado por el comité de empresa.
Continuación de las movilizaciones
A pesar de las restricciones, las trabajadoras han asegurado que continuarán con las movilizaciones hasta que se garanticen condiciones laborales dignas. Han enfatizado que estas acciones no han interferido en la intervención educativa ni en la seguridad del centro, manteniendo su compromiso con el bienestar de los menores.
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Redacción asistida por EKIMEN press
